Nâng cao chất lượng công tác cải cách hành chính trên địa bàn huyện, nhiệm vụ và giải pháp

08/11/2024 - 10:44

Những năm gần đây, công tác cải cách hành chính luôn được Huyện ủy, UBND huyện Vĩnh Thạnh quan tâm, chú trọng, huyện đã ban hành hàng loạt các văn bản chỉ đạo, điều hành cải cách hành chính, thường xuyên quán triệt, nhắc nhở để các phòng, ban, đơn vị thuộc huyện triển khai thực hiện tốt nhiệm vụ cải cách hành chính, cải thiện vị trí xếp hạng theo mục tiêu, yêu cầu của huyện đề ra.

Công tác cải cách hành chính ở một số đơn vị cấp xã tiếp tục được chú trọng; các hình thức tuyên truyền về cải cách hành chính được triển khai một cách đa dạng, thường xuyên. Tỷ lệ số hoá hồ sơ thủ tục hành chính và tỷ lệ thanh toán trực tiếp được nâng lên, tỷ lệ sử dụng dịch vụ công trực tuyến để giải quyết thủ tục hành chính; dịch vụ bưu chính công ích để tiếp nhận và trả kết quả giải quyết thủ tục hành chính được áp dụng khá phổ biến… Sự phối hợp giữa một số ngành, đơn vị, địa phương trong giải quyết hồ sơ, thủ tục hành chính liên thông được triển khai một cách đồng bộ, thống nhất.

Để góp phần nâng cao vị trí của huyện trên bảng xếp hạng Chỉ số cải cách hành chính và chỉ số hài lòng của người dân, tổ chức với sự phục vụ của cơ quan hành chính nhà nước trên địa bàn huyện trong thời gian tới, năm 2024, huyện Vĩnh Thạnh tiếp tục triển khai những giải pháp toàn diện và quyết liệt từ cấp huyện đến cấp xã, tổ chức thực hiện đồng bộ các chương trình, kế hoạch cải cách hành chính. Trong đó huyện chú trọng nâng cao công tác chỉ đạo, điều hành trong công tác cải cách hành chính ở các địa phương, đơn vị; phát huy vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu trong việc thực hiện các nhiệm vụ, mục tiêu cải cách hành chính hằng năm; thường xuyên rà soát các chỉ tiêu, nhiệm vụ mà địa phương, đơn vị phải thực hiện đồng thời có giải pháp, sáng kiến để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao.

Đồng thời, đẩy mạnh việc quán triệt trong đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức về mục đích, ý nghĩa, tầm quan trọng của chỉ số cải cách hành chính trên tất cả mọi mặt và tất cả mọi lĩnh vực nhằm nâng cao nhận thức, thái độ và ý thức trách nhiệm, từng bước xây dựng phong cách ứng xử, lề lối làm việc trong thực hiện nhiệm vụ, công vụ của cán bộ, công chức, viên chức đáp ứng yêu cầu xây dựng nền hành chính phục vụ. Khuyến khích cán bộ, công chức không ngừng học tập, bồi dưỡng về các kỹ năng quản lý, sử dụng công nghệ thông tin, giao tiếp, để giúp họ cải thiện quá trình thực hiện các thủ tục hành chính và phục vụ người dân, doanh nghiệp được tốt hơn.

Cùng với đó, huyện chỉ đạo rà soát, đơn giản hóa, cắt giảm tối đa thời gian giải quyết thủ tục hành chính, đẩy mạnh việc giải quyết thủ tục hành chính trên môi trường điện tử. Thực hiện số hóa kết quả giải quyết thủ tục hành chính để nâng cao tính công khai, minh bạch, thuận lợi cho việc quản lý nhà nước trên các lĩnh vực. Đẩy mạnh công tác tuyên truyền về cải cách hành chính. Huy động sự tích cực vào cuộc của các cơ quan thông tin, báo chí, Trang thông tin điện tử huyện, Trang thông tin của các địa phương để đưa tin, bài phản ánh tình hình thực hiện công tác cải cách hành chính. Tuyên truyền sâu rộng đến các tổ chức, cá nhân trên địa bàn huyện về sử dụng dịch vụ công trực tuyến mức độ 3, 4 và dịch vụ bưu chính công ích.

Tiếp tục đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, nâng cao kỷ luật, kỷ cương hành chính. Tăng cường công tác kiểm tra cải cách hành chính, xử lý nghiêm các hành vi nhũng nhiễu, gây khó khăn cho người dân và doanh nghiệp của cán bộ, công chức, viên chức được giao nhiệm vụ giải quyết thủ tục hành chính. Tiếp nhận và xử lý kịp thời các phản ánh, kiến nghị của tổ chức, cá nhân về quy định hành chính. Có biện pháp kiểm điểm, xử lý nghiêm đối với cá nhân cố tình gây khó khăn, nhũng nhiễu trong xử lý công vụ giải quyết thủ tục hành chính.

Công tác cải cách hành chính là nhiệm vụ khó khăn, lâu dài, việc tập trung giải quyết những vấn đề đặt ra đối với công tác cải cách hành chính là rất cần thiết. Để công tác cải cách hành chính nhà nước trên địa bàn huyện tiếp tục có những bước cải thiện hơn nữa, huyện yêu cầu các cơ quan, đơn vị, địa phương trên địa bàn huyện vào cuộc với quyết tâm cao hơn nữa, lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện quyết liệt hơn nữa, mỗi một cán bộ, công chức, viên chức cần nỗ lực, phấn đấu nhiều hơn nữa để cùng chung tay hoàn thành tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ được đề ra trong Chương trình cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2021-2030, góp phần thúc đẩy kinh tế - xã hội ngày càng phát triển.

Bài viết: Xuân Dũng